根据《洛阳理工学院专业技术人员岗位职责及考核办法（试行）》（校发〔2023〕5号）文件要求，将对全校所有聘任在专业技术岗位人员进行聘期岗位考核，为做好统筹安排，现就考核工作通知如下。

一、考核的人员范围

所有聘任在专业技术岗位人员，专业技术二级岗位人员由上级主管部门进行考核。

二、业绩考核时间范围

考核所要求的教学、科研业绩起止时间为2023年1月1日至2025年12月31日。

三、聘期考核说明

聘期考核以聘期内专业技术岗位年度考核结果为基础。聘期内教授、博士同时跨类完成教科研业绩条件。

聘期内年度考核均合格（教授、博士需跨类），聘期考核为合格。聘期内有年度考核不合格，但完成聘期内总业绩任务要求的，聘期考核为合格。

四、工作要求

1.各部门高度重视专业技术人员岗位考核工作，严格按照文件及通知要求做好考核人员聘期内的业绩审核，确保聘期岗位考核工作顺利完成。

2.参加专业技术聘期岗位考核人员须填写《洛阳理工学院专业技术人员聘期岗位考核业绩登记表》。登记表及相应的业绩支撑材料交到专业所在院部。

3.登记表及考核意见以院部为单位于2026年1月16日前交人事处421办公室。

4.考核文件及相关表格在人事处FTP文件交换区/“2025年专业技术人员聘期考核”文件夹下载。

联系人：于 阳 田茹梦

电 话：65928115

                                                                       党委教师工作部/人事处

                                                                          2025年12月26日