关于大学毕业生取消报到证的政策，是近年来高校毕业生就业制度改革的重要举措，旨在简化就业流程、促进人才自由流动。

一、政策核心内容：取消报到证及关联手续

（一）取消就业报到证：

自2023年起，教育部门不再为高校毕业生发放《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》和《全国毕业研究生就业报到证》（统称“就业报到证”）。这意味着毕业生无需再凭报到证到用人单位或档案接收单位报到。

（二）取消就业报到证补办手续：

如有遗失，不再受理补办申请。

（三）取消档案转递与报到证挂钩：

毕业生档案转递不再以报到证为依据。档案可直接转递至用人单位或其委托的档案管理服务机构，或户籍地公共就业人才服务机构。

（四）取消人才服务机构开具调档函限制：

人才服务机构在接收毕业生档案时，不再以是否有报到证作为接收条件，简化了档案接收流程。

二、政策目的与意义

（一）打破就业壁垒：消除毕业生在跨地区、跨系统流动时因报到证带来的障碍。

（二）简化办事流程：减少毕业生在毕业季奔波办理报到、转档等手续的时间和精力成本。

（三）促进市场化就业：推动就业手续与市场接轨，让用人单位和毕业生直接对接，减少行政干预。

（四）优化人才服务：将服务重点从“管理”转向“服务”，通过信息化手段提升效率。

三、取消报到证后，毕业生需要做什么？

虽然不再需要报到证，但以下事项仍需关注：

（一）档案去向确认：

毕业前与学校沟通，确认档案将被寄往何处（如：用人单位、单位委托的人才中心、户籍地人才服务中心）。毕业后及时联系接收单位，确认档案是否已安全到达。

（二）就业手续办理：

直接与用人单位签订劳动合同，办理入职手续。如需落户、办理社保等，用人单位或当地人社部门会提供其他证明材料（如劳动合同、社保缴纳记录等）作为依据，不再要求提供报到证。

（三）关注地方政策衔接：

部分城市落户、人才补贴等政策可能仍在调整中，建议咨询目标就业地的人社部门，了解最新要求。

四、常见问题解答

Q：之前已经办理了报到证怎么办？

A：已办理的报到证依然有效，可作为历史证明材料。但新毕业生不再发放。

Q：没有报到证会影响考公务员或事业单位吗？

A：不会。公务员和事业单位招录将采用新的资格审查方式，通常以毕业证书、学位证书和录用通知为准。

Q：档案丢失了怎么办？

A：联系毕业院校档案馆，申请补办相关学籍材料，或通过“学信网”等官方平台获取学历学位证明。

取消报到证是国家深化“放管服”改革、优化就业环境的重要体现。对于毕业生而言，最大的变化是“少跑腿、少盖章”。未来，就业的核心是找到工作、签订合同、管理好个人档案。建议毕业生充分利用“国家大学生就业服务平台”等官方渠道获取信息，主动与用人单位和档案接收机构沟通，确保毕业与就业的平稳过渡。